Bras droit de la CEO

Dans le cadre de son expansion, Troops recherche un·e assistant·e personnel·le pour ses dirigeants afin de les accompagner sur différents aspects de leur vie professionnelle : un bras droit disposé à s'impliquer à 400% sur le long terme dans notre voyage entrepreneurial.

Ton principal objectif : faire gagner du temps à ta direction ! Dynamisme, responsabilités et apprentissages garantis !


Missions principales du poste ➡️

  • Être le premier point de contact par mail ou téléphone.
  • Organiser les réunions, les rendez-vous, les déplacements, les séminaires réguliers, le parc voiture, les cadeaux clients, le suivi des documents administratifs légaux…
  • Préparer les présentations de réunions, board ou CoPil puis rédiger les compte-rendus et rapports.
  • L’Happiness management : veiller à la bonne cohésion d’équipe et faire le liant entre tous les pôles
  • Garantir et améliorer le bien vivre de l’espace de travail : commander les fournitures nécessaires et anticiper les besoins des équipes.
  • Organiser les team building + teams lunch mensuels : mise en place de l’ordre du jour, présentation support, prise de commande des repas et liens avec les prestataires…
  • Et tout ce qui peut faire gagner du temps au dirigeant -> vous l’avez compris, c’est un poste extrêmement généraliste, complet aux tâches jamais exhaustives !


Les avantages 🚀

  • Un accès aux enjeux stratégiques de l’entreprise 
  • Un système de variable te permettant d’augmenter ton salaire selon les KPIs de l'entreprise
  • Une assurance santé en béton
  • Avec 2 jours de séminaire par mois aux 4 coins de France (et parfois plus loin), le management de Troops tient à maintenir l’énergie et l’enthousiasme de chaque membre de sa team. Work Hard, Play Hard !!
  • Intégrer une équipe au top, un management transparent!


A propos de Troops


Troops digitalise les processus des ressources humaines d’entreprises d’intérims pour que celles-ci puissent se recentrer sur leur cœur de métier : le suivi et l’accompagnement des carrières. En marque blanche, Troops permet donc à ces acteurs de combler leurs besoins de dernières minutes, grâce à des démarches en ligne sécurisées juridiquement. D’un large choix de candidats, jusqu’au versement de salaire, en passant par l’édition du contrat, les démarches sont automatisées, pour un gain de temps (et d’argent !) tant du côté agence, que du côté candidat.


Soutenu dès le départ par le fonds IDINVEST/EURASEO qui est entré au capital en série A, Troops rentre désormais dans sa phase d’hypercroissance et devrait atteindre 500 millions de VA en 2020, puis 2 milliards en 2021, franchissant par là son break-even. 


Troops a été fondée par Emilie Legoff, qui a co-créé en 2010 un groupe d’intérim spécialisé dans le CDI intérim dans le secteur de la logistique. Cette dernière l’a revendu 10 ans plus tard (après avoir ouvert plus de 70 agences en Europe pour 450 salariés) pour créer Troops.

Informations additionnelles

  • Statut à distance

    Complètement à distance

Nous répondons généralement sous 2 heures

Vous connaissez quelqu'un qui pourrait être intéressé ? Faites passer le mot !

Avantages

Vous aider à réussir est notre priorité numéro 1. Nous avons rassemblé plusieurs avantages pour vous faciliter la vie et d'autres s'ouvriront au fur et à mesure que Troops se développera 🤗

  • Télétravail

    Politique de télétravail sur mesure, de 2 jours par semaine à 100%

  • Équipement

    Un équipement Apple et informatique dernier cri

  • Visa de Travail

    Prise en charge d’un visa de travail pour nos talents à l’international

  • Séminaire

    Toute l'équipe se retrouve une fois par trimestre dans un endroit sympa pour avancer rapidement sur un sujet complexe.

Le Troops Way

On vous promet une chose : chez Troops on ne s'ennuie pas ! Vous êtes une personne talentueuse, curieuse et audacieuse ? Alors rejoignez l'équipe et construisez avec nous le futur de la digitalisation du travail temporaire.

Teamtailor

Outil de recrutement de Teamtailor